Che ruolo svolge il Fattore Umano nella tua azienda? Con il nostro strumento semplificato e le relative istruzioni pratiche puoi valutare passo-passo gli infortuni occupazionali in modo ancora più specifico. Scopri come passare dalla teoria alla pratica!
Le vere cause degli infortuni e delle lesioni troppo spesso non vengono realmente identificate. La nostra serie Cambiamenti di Paradigma ha aperto nuove prospettive nel 2019 e spiega l’errore umano – e come contenerlo: una breve rassegna delle cinque affermazioni chiave.
La routine rende più facile la vita quotidiana e nel contempo più rischiosa: abituarsi a situazioni pericolose porta a sottovalutare i rischi per la sicurezza. Eppure, questo stesso meccanismo può essere utilizzato per aumentare la nostra sicurezza.
Anche quando la valutazione del rischio viene implementata in modo esemplare, di solito tiene conto delle sole due dimensioni della matrice del rischio. L’esperienza però dimostra che alla “vecchia matrice del rischio” bisogna aggiungere una terza dimensione cruciale.
È nel corso di quelle attività banali che accade la maggior parte degli infortuni sul lavoro. Ma non siamo affatto in balia del caso: i rischi inattesi possono essere tenuti a bada. In questo articolo troverete 3 strategie di successo.
Ci si può aspettare l’inatteso? La nostra esperienza ci dice: sì! Cominciamo prima che gli errori critici si verifichino. Scopri come minimizzare i rischi potenziali e aumentare la sicurezza dei tuoi dipendenti in modo orientato all’obiettivo!